勞務派遣包括：臨時工、兼職等，需要到企業辦公百的工作類型,靈活用工區別于固定全職，靈活地按需雇傭人度才，雙方不建立正式的全職勞務關系。人力資源像是水和電一樣，按照需求隨時使用。這種模式更為靈活，不需要付出額外費用，也不需要復雜的問入離職流程，企業節省了成本，人才價值也可以充分發揮。
國內的靈活用工平臺發展趨勢
1、絕大部分平臺以節稅為起點，并不是**的靈活用工
2、是兼職、勞務派遣類用工，以靈活用工為
3、以版低人力成本、 高質量交付工作成果為核心的在線用工平臺目前只有權一家，就是由己交付型靈活用工平臺
4、自然人委托稅務局成本列支，普通成本**票列支+個人完稅證明，成本列支內容:五金，鋼材，電纜，食品，裝飾，材料，建筑，安裝，廣告，咨詢，業務，用品，建材，科技、建筑，會議，廣告，咨詢，工程，勞務，苗木，沙石，園林，土木，建筑，商業，宣傳，場地，培訓，汽車維修。
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